时光荏苒，四季交替
流金岁月，值得珍藏
今年的年会盛典
以“同舟共济，凝心凝力”为主题
记录我们注定不平凡的2022年
2022感恩有你，2023继续携手同行！
Part1
理事长致辞
2022年对研究院来说是特别艰难的一年，国际战火纷争，全球经济低迷，台海局势紧张升级，中美贸易战和科技战持续；国内疫情反复，持续的封控、静默、隔离，给社会生活和经济活动开展带来了史无前例的困难。2022年，我们频繁困于明天是绿码、黄码还是红码中，囿于是居家隔离、静默还是封控中，疲于各城市和客户们严格多变的防疫政策。这林林种种，构成了2022年的第一组关键词：“不容易”和“不明确”。令人感动的是，正是在这一切不利因素扑面而来时，整个研究院上下反而展现出一股“向阳而生、逐光而行”的方钢血气！我们的小伙伴们集思广益，整合联动，像战士一样奋战在各条业务线上，在广州宣布静默前，组成战斗小组直奔各目标城市，积极协调客户进场，白天测评实施，晚上加班写报告，带病依旧坚持工作，甚至一个多月不回家中。在广州取消核酸检测政策当天，研究院办公室就及时订购抗原试剂盒，N95口罩、布洛芬和连花清瘟等各类对症药物和茶饮，分装成“暖心药包”送达研究院全体员工手中，使得研究院能有效保护员工生命健康并成功抵御疫情最高峰期冲击！我们用实际行动证明了“生如逆旅，一苇以航”的孤勇和同舟共济，保证了2022年研究院各项经营指标同比2021年均实现增幅，其中毛利润率和现金流更持续向好，人均系统报告书更在各测评机构中名列前茅，研究院同时获得了CMA软测资质，完成了广州和云浮研究院以及佛山办事处新办公室装修，为全体员工提供更加现代舒适的办公环境。研究院也在上级部门指导下完成工会组织建立，为员工的权益保护和福利实施完善了新机制。
毛泽东在矛盾论中阐明了发展的根本是内因，外因是通过内因起作用的观点。研究院在2023年将通过“内观、反思、创新、破局”八个关键词实现本年度经营和发展目标，主要策略聚焦于优化营销激励政策和体系建设；紧跟国家信息安全政策及投资趋势重点整合资源投放于战略大客户的安全需求挖掘；培养宝藏级员工直接参与内部改革的讨论和政策制定中来。2023年，我们每一位员工将是研究院实现能量裂变的“奇点”和“自性之光”，我们将以实际行动应证智者之言：“同人在野，利涉大川”！！！
Part2
颁奖典礼
在我们共同书写的这一年
每一个努力的“你”都是年度人物
每一份成绩都凝结着心血与汗水
谢谢你的辛勤付出
新的一年
我们一起乘风破浪，再创佳绩
▽ 新秀奖▽ 
▽ 精诚合作奖▽ 
▽ 宝藏员工奖▽ 
▽最佳管理者奖▽ 
▽ 最佳战斗小组奖▽ 
▽ 获奖者发表感言▽ 
Part3
游戏抽奖
游戏是我们最真实的童年
虽然我们变成了大人
但我们始终不忘初心
人生也不过是另一个
勇敢者的游戏
每一位勇敢的人
都应该得到奖赏
▽ 抢凳子▽ 
▽ 踩气球▽ 
▽ 听歌识曲▽ 
▽ 万众瞩目的抽奖环节▽ 
▽宋理事长现场加开8888元大红包▽ 
Part4
荣耀时刻
过五关斩六将
王者之路属于勇于攀登的人
和自身队伍一起共享此刻荣耀
这份精彩永不落幕
更多精彩花絮
拜年祝福
年会之上，研究院小伙伴用视频讲述自身如何在疫情阶段克服困难
同人在野，利涉大川
同舟共济，凝心凝力
2022，我们逆水行舟，追光而行
2023，我们也将策马扬鞭，再创辉煌！
